Címke: felmondás nyugdíjas munkavállalónak

Védett kor – létezik-e még a nyugdíj előtt állók felmondási védelme?

Védett kor – létezik-e még a nyugdíj előtt állók felmondási védelme? bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

Sokan úgy tudják, hogy a nyugdíj előtt álló dolgozónak nem lehet felmondani. Csakhogy ilyen szabály már nem létezik a hazai munkajogban. Ám a nyugdíj előtt álló dolgozót valóban védelem illeti meg sok tekintetben. Összefoglaltuk, miben áll ez, milyen kedvezményekre számíthatnak. Védett kor létezik, felmondási védelem azonban már nem illeti meg az idősödő munkavállalót. Védett kornak…

Ez a bejegyzés csak a tagok számára érhető el.

Tovább

Döntött a Kúria: nem jelent hátrányos megkülönböztetést, ha felmondunk a nyugdíjas dolgozónak

Döntött a Kúria: nem jelent hátrányos megkülönböztetést, ha felmondunk a nyugdíjas dolgozónak bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

A próbaidő letöltése után a munkáltató csak indoklással mondhatja fel bármelyik dolgozója munkaviszonyát. Kivéve, ha az elküldeni kívánt dolgozó már betöltötte a nyugdíjkorhatárt, ekkor ugyanis nincs szükség a felmondás indoklására. Nem mindenki ismeri jól ezt a szabályt, néha még a bíróságok is eltérően ítélik meg az ilyen helyzeteket. Egy nyugdíjas autóbuszvezető felmondásának ügyében nemrég a…

Ez a bejegyzés csak a tagok számára érhető el.

Tovább